기업 장인 대화의 기록
빠르게 발전하는 첨단 기술 기업으로서 장인 정신을 장려하고 실천하는 것이 특히 중요합니다. 이는 전문적인 태도뿐만 아니라 기술에 대한 끈질긴 추구와 완벽함을 향한 무한한 열망을 나타냅니다. 장인 정신의 의미를 깊이 탐구하고, 장인의 혁신적 활력을 자극하며, 각자의 위치에서 그들의 전적인 역할을 촉진하기 위해 혼선 생산부는 2월 22일 오후에 독특한 장인 대화회를 개최했습니다. 이번 대화회에는 30명이 참석했습니다. 기업의 장인, 생산 및 인사 부서의 리더, 관련 관리 인력, 각 프로세스의 팀 모니터를 포함합니다.
간담회에는 최근 연례 평가를 통과한 장인 5명과 새로 평가를 받은 장인 8명이 한자리에 모여 자유롭게 발언했다. 이들은 각각 장인으로서의 뛰어난 기술에 대해 이야기하고, 이러한 뛰어난 기술을 개발하기 위한 경험과 방법, 특별한 과정을 공유했으며, 향후 기술을 더욱 향상하고 확장하기 위한 명확한 방향과 목표를 제시했습니다. 또한 장인으로서 직무를 어떻게 수행할 것인지에 대한 세부적인 계획을 세우고, 구체적인 업무과제와 명확한 업무 목표를 제시했습니다.
이번 회의에서는 어떻게 하면 실무에서 장인 정신을 고양하고 실천하며, 장인으로서 좋은 역할을 할 수 있을지에 대한 공감대를 형성했습니다. 장인 정신의 정신은 우리 기업과 생산 위치에만 적용된다는 점에 모두가 동의합니다. 이는 모든 생산 과정, 모든 운영 활동, 제품의 모든 세부 사항에서 우수성을 위해 노력하고 완벽함을 위해 노력하는 것을 의미합니다. 우리는 그것을 굳게 믿어야 합니다."어떤 일에 온 마음을 다해 집중할 때 그 사람의 솜씨나 솜씨가 뛰어나야 한다."우리는 사랑으로 일에 대한 열정을 불태워야 하며, 마음 깊은 곳으로부터 나오는 영성과 생명력을 제품에 부여해야 합니다. 우리는 제품 제조 과정에서 생산 요소, 조건, 표준 및 환경의 변화를 부정하고 끈기를 통해 혁신하고 혁신을 통해 발전하는 인내의 정신과 용기를 가져야 합니다. 우리는 겸손하고 신중하며 자신감 있고 존중하며 과학적인 태도를 견지하고 우리의 위치에서 확고하게 성장하고 성공해야 합니다.
회의에서는 모든 팀이 협력하여 장인에 대한 존중과 기술에 대한 존경의 분위기를 조성해야 합니다. 기능공들에게 좋은 서비스와 지원을 제공하고 자원을 배분하며 의무를 이행하도록 지원하고 사업을 잘 수행하며 좋은 역할을 해야 합니다.
회의에서는 앞으로 회사의 인적 자원 관리 관점에서 장인이 통합 관리를 위한 우수한 그룹으로 대우받아 가치 경험, 책임감 및 사명감을 강화하고 상속에 대한 자신감과 결단력을 강화해야 함을 명확히 했습니다. 장인 정신을 이어갑니다.
장인들은 또한 앞으로의 작업에서 명예를 더욱 소중히 여기고 함께 일하며 일상 작업의 모든 측면과 세세한 부분에서 장인 정신의 장인 정신을 유지할 것이라고 표현했습니다. 그들은 장인 정신의 기술을 다듬고, 장인 정신의 미덕을 키우고, 장인으로서의 책임을 다하고, 장인 정신으로 꿈을 키우고, 개인적 발전을 달성하고, 팀의 지속적인 통합을 지원하고, 기업의 지속적인 발전을 촉진할 것입니다.
